- Lombardia
- Attivo dal: 28/04/2025
- Scadenza: 30/06/2027
- MPMI
- Fondo perduto
- Tutte
Finalità e Obiettivi del Bando
La misura intende:
• Favorire la diffusione della cultura della parità di genere nelle imprese lombarde.
• Incentivare la certificazione UNI/PdR 125:2022.
• Accompagnare le imprese nella costruzione di sistemi interni di gestione e monitoraggio inclusivo.
Il bando si articola in due linee di intervento:
- Linea A: contributi per la consulenza propedeutica alla certificazione.
- Linea B: contributi per il servizio di certificazione della parità di genere.
Chi può Partecipare?
Sono ammesse:
• Micro, Piccole e Medie Imprese (MPMI) con almeno 1 dipendente.
• Imprese attive e iscritte al Registro delle Imprese, con sede operativa in Lombardia.
• Imprese in regola con DURC e adempimenti contributivi.
Dipendenti conteggiabili:
• Contratti a tempo determinato/indeterminato, anche part-time.
• Apprendisti.
• Soci lavoratori di cooperative.
Esclusi dal conteggio: tirocinanti, collaboratori, lavoratori somministrati o intermittenti, titolari e membri del CdA.
Con meno di 15 dipendenti? Basta indicarne 1.
Con oltre 15 dipendenti? Devono essere indicati almeno 2.
Spese Ammissibili
Linea A – Consulenza per la Certificazione
Sono ammesse le spese per:
• Analisi organizzativa e dei processi aziendali.
• Rilevazione dei gap rispetto ai criteri della certificazione.
• Stesura del piano strategico per la parità di genere.
• Implementazione, monitoraggio e misurazione dei risultati.
• Costruzione di un sistema gestionale interno per il mantenimento e rinnovo della certificazione.
Linea B – Servizi di Certificazione
• Spese direttamente collegate al servizio di certificazione della parità di genere.
Contributi a Fondo Perduto
È prevista l’erogazione di un contributo a fondo perduto distribuito così come segue:
LINEA DI INTERVENTO A:
- Da 1 a 9 dipendenti: Euro 2.500,00;
- Da 10 a 49 dipendenti: Euro 4.000,00;
- Da 50 a 125 dipendenti: Euro 5.000,00;
- Oltre 125 dipendenti: Euro 7.000,00.
LINEA DI INTERVENTO B:
- Da 1 a 9 dipendenti: Euro 2.000,00;
- Da 10 a 49 dipendenti: Euro 4.000,00;
- Da 50 a 125 dipendenti: Euro 7.000,00;
- Oltre 125 dipendenti: Euro 9.000,00.
L’aiuto verrà erogato in regime de Minimis.
Scadenze e Modalità di Presentazione
• Apertura domande: 28 aprile 2025, ore 12:00
• Scadenza: 30 giugno 2027, ore 12:00 (salvo esaurimento risorse)
• Procedura: valutazione a sportello
Le domande verranno valutate in ordine cronologico di arrivo.
Perché Partecipare?
Questo bando è un’occasione strategica per:
• Migliorare l’immagine aziendale sotto il profilo etico e sociale.
• Aumentare l’attrattività verso talenti e investitori.
• Accedere a premialità nei bandi pubblici che includono criteri ESG.
• Allinearsi agli obiettivi di sviluppo sostenibile (SDG 5 – Gender Equality).
Come lavoriamo su ogni bando
Ogni misura agevolativa non è solo una notizia da leggere, ma un'opportunità da comprendere e strutturare correttamente. Incentivalab Srl non è un semplice portale informativo: siamo una società di consulenza altamente specializzata in finanza agevolata e affianchiamo le imprese in ogni fase del percorso fino all'ottenimento dell'agevolazione richiesta.
Cosa facciamo concretamente per te
Analisi di ammissibilità e fattibilità
Prima di partire, valutiamo con attenzione i requisiti soggettivi e oggettivi per accedere al bando, analizzando coerenza, fattori di premialità e punti critici. Non tutte le idee sono subito pronte per un bando: con piccole modifiche strategiche possiamo aumentare le possibilità di successo.
Progettazione e presentazione della domanda
Redigiamo la pratica con attenzione ai dettagli formali e sostanziali, predisponendo ogni documento richiesto dal bando. Dove previsto, ottimizziamo il piano di investimento, la stesura del progetto e i punteggi in graduatoria, massimizzando l’impatto del contributo.
Gestione delle integrazioni e dei rapporti con l’Ente
Monitoriamo la tua pratica anche dopo l’invio. Rispondiamo tempestivamente a eventuali richieste di chiarimento o integrazione da parte dell’ente, intervenendo su criticità che potrebbero comprometterne l’esito.
Supporto alla rendicontazione
Ti accompagniamo fino all’erogazione del contributo, aiutandoti a documentare correttamente ogni spesa e a rispettare tempi, modalità e vincoli di rendicontazione previsti dal bando.
Un percorso chiaro, un obiettivo condiviso
Lavoriamo con l’obiettivo di aumentare al massimo le tue probabilità di ottenere il contributo, ma anche di alleggerirti da ogni onere tecnico-burocratico. Il nostro lavoro non si limita a inviare una domanda: è un progetto che curiamo insieme, dall’idea iniziale all'ottenimento finale del contributo.