- Toscana
- Attivo dal: 09/04/2026
- Scadenza: 10/01/2027
- Fondo perduto
- Tutte
FINALITA' E OBIETTIVI
L’obiettivo della misura è quello di sostenere l’occupazione delle/dei giovani, attraverso il riconoscimento di incentivi all’occupazione alle datrici e ai datori di lavoro privati che procedano, al termine dell’esperienza formativa, all’assunzione di tirocinanti.
SOGGETTI BENEFICIARI
Possono presentare richiesta di contributo le datrici e i datori di lavoro privati (imprese, enti, associazioni, liberi professionisti etc.), ad esclusione delle persone fisiche datrici di lavoro domestico, anche diversi dal soggetto ospitante il tirocinio, che hanno sede legale e/o unità operative, destinatarie delle assunzioni localizzate nel territorio della Regione Toscana e sono regolarmente iscritti presso il registro delle imprese della CCIAA territorialmente competente con stato attivo.
Non sono ammesse i datori di lavoro che hanno avuto procedure di licenziamento collettivo nei dodici mesi precedenti la data dell'assunzione oggetto della domanda di incentivo.
SOGGETTI DESTINATARI
I destinatari sono soggetti assunti a tempo indeterminato o a tempo determinato con un contratto della durata di almeno 12 mesi (proroghe escluse), con sede di lavoro nel territorio della Regione Toscana, in possesso dei seguenti requisiti, al momento dell’attivazione del rapporto di lavoro:
- Giovani Under 35;
- Che abbiano svolto un tirocinio extracurriculare con sede in Toscana, della durata minima di 2 mesi, che si sia concluso da non più di 6 mesi antecedenti alla data di inizio del rapporto di lavoro incentivabile;
- Disoccupate/i.
In caso di trasformazione da tempo determinato a tempo indeterminato, i requisiti relativi allo svolgimento del tirocinio ed allo stato di disoccupazione si intendono riferiti al momento dell’attivazione del rapporto a tempo determinato da cui origina la trasformazione, mentre il requisito dell’età è riferito al momento della trasformazione.
AMBITI DI INTERVENTO
Il rapporto di lavoro per il quale il datore di lavoro richiede il contributo deve essere mantenuto per almeno 24 mesi per assunzioni/trasformazioni a tempo indeterminato.
Non sono ammissibili i rapporti di lavoro costituiti nella forma di apprendistato, lavoro a domicilio o lavoro intermittente e lavoro domestico (a chiamata).
La datrice/il datore di lavoro potrà richiedere l’incentivo in caso di trasformazione di un contratto da tempo determinato (della durata di almeno 12 mesi proroghe escluse) in contratto a tempo indeterminato. La trasformazione può eventualmente avvenire prima del termine fissato da contratto.
Sono ammissibili le assunzioni/trasformazioni instaurate nel periodo dal 01/01/2026 al 31/12/2026.
La trasformazione può essere incentivata anche se origina da un contratto a tempo determinato attivato precedentemente al 01/01/2026.
FORMA DELL'AGEVOLAZIONE
È previsto un contributo a fondo perduto, erogato in Regime De Minimis. Si riportano di seguito gli importi del contributo ammissibili per tipologia di assunzione:
- € 9.188,49 per assunzione/trasformazione a tempo indeterminato full time;
- € 4.594,24 per assunzione/trasformazione a tempo indeterminato part-time almeno 50%;
- € 4.594,24 per assunzione a tempo determinato full time con durata di almeno 12 mesi (proroghe escluse);
- € 2.297,12 per assunzione a tempo determinato part-time almeno 50% con durata di almeno 12 mesi (proroghe escluse).
PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA
È possibile presentare domanda di contributo a partire dal 9 Aprile 2026 fino ad esaurimento delle risorse disponibili e comunque, fino al 10 Gennaio 2027.
È prevista una procedura a sportello, in base all’ordine cronologico di ricevimento delle istanze di contributo.
Come lavoriamo su ogni bando
Ogni misura agevolativa non è solo una notizia da leggere, ma un'opportunità da comprendere e strutturare correttamente. Incentivalab Srl non è un semplice portale informativo: siamo una società di consulenza altamente specializzata in finanza agevolata e affianchiamo le imprese in ogni fase del percorso fino all'ottenimento dell'agevolazione richiesta.
Cosa facciamo concretamente per te
Analisi di ammissibilità e fattibilità
Prima di partire, valutiamo con attenzione i requisiti soggettivi e oggettivi per accedere al bando, analizzando coerenza, fattori di premialità e punti critici. Non tutte le idee sono subito pronte per un bando: con piccole modifiche strategiche possiamo aumentare le possibilità di successo.
Progettazione e presentazione della domanda
Redigiamo la pratica con attenzione ai dettagli formali e sostanziali, predisponendo ogni documento richiesto dal bando. Dove previsto, ottimizziamo il piano di investimento, la stesura del progetto e i punteggi in graduatoria, massimizzando l’impatto del contributo.
Gestione delle integrazioni e dei rapporti con l’Ente
Monitoriamo la tua pratica anche dopo l’invio. Rispondiamo tempestivamente a eventuali richieste di chiarimento o integrazione da parte dell’ente, intervenendo su criticità che potrebbero comprometterne l’esito.
Supporto alla rendicontazione
Ti accompagniamo fino all’erogazione del contributo, aiutandoti a documentare correttamente ogni spesa e a rispettare tempi, modalità e vincoli di rendicontazione previsti dal bando.
Un percorso chiaro, un obiettivo condiviso
Lavoriamo con l’obiettivo di aumentare al massimo le tue probabilità di ottenere il contributo, ma anche di alleggerirti da ogni onere tecnico-burocratico. Il nostro lavoro non si limita a inviare una domanda: è un progetto che curiamo insieme, dall’idea iniziale all'ottenimento finale del contributo.